Service de remplacement

Soutenir la stabilité de vos milieux de garde

Le service de remplacement (SRCE) du RESO CPE vise à soutenir les centres de la petite enfance (CPE) de l’Estrie dans la gestion de leurs besoins en main-d’œuvre, tout en garantissant la continuité des activités offertes aux enfants. En contexte d’absences imprévues, de congés ou de périodes de surcharge, cette ressource permet de maintenir un environnement stable pour les tout-petits.

Grâce à une coordination centralisée et à un bassin de personnel éducateur, accompagnateur et en cuisine, le SRCE facilite l’accès à des ressources préparées aux réalités du secteur. Cette approche allège la charge administrative des directions tout en assurant un soutien concret et immédiat sur le terrain. Elle contribue au maintien de pratiques éducatives cohérentes et à la solidité des équipes au quotidien, favorisant ainsi une réelle synergie.

Offre pour les CPE

Le SRCE s’adresse aux centres de la petite enfance de l’Estrie souhaitant bénéficier d’un soutien efficace pour combler des besoins temporaires en personnel. Ce service assure la coordination des demandes, le suivi des disponibilités et le jumelage avec des candidats.

Cette ressource permet aux directions de gagner en efficacité, de réduire les délais de remplacement et de préserver la continuité pédagogique auprès des enfants. Cette solution flexible s’adapte aux réalités des milieux tout en s’inscrivant dans une approche professionnelle, humaine et rigoureuse.

Communiquez avec nous à l’adresse karine@cpe-estrie.org pour toute demande d’information additionnelle.

Comment postuler?

Le RESO CPE accueille des personnes intéressées à offrir des services de remplacement au sein des centres de la petite enfance en Estrie. Intégrer cette équipe, c’est contribuer activement à la mission éducative des CPE tout en bénéficiant d’une flexibilité professionnelle.

Les candidats retenus intègrent un réseau structuré, reçoivent un accompagnement adapté et interviennent dans différents milieux selon leurs disponibilités. Ce rôle s’adresse à des personnes engagées, responsables et sensibles aux besoins des tout-petits. Cette fonction valorise les compétences de chacun, le professionnalisme et la collaboration.